می 14, 2017

چگونه و چه زمان باید یک کارمند را اخراج کنیم؟

اگر رئیس هستید، حتما تجربه‌ی امور مربوط به اخراج را در پرونده‌ی کاری خود دارید. اگر هم کارمند و زیردست هستید، یا اخراج را تجربه کرده‌اید […]
آوریل 29, 2017

آشنایی با عوامل انگیزشی کارکنان و نقش آن در موفقیت سازمان

انگیزه‌ کارکنان نقش مهمی در بهره‌وری و موفقیت سازمان دارد. در هر سازمان ۴ عامل تعیین‌کننده‌ی میزان انگیزه‌ی کارکنان و تأثیر مثبت یا منفی آن است. […]
آوریل 24, 2017

۴ فاکتور مهم برای جبران خدمات کارکنان سازمان

در شرایط سخت محیط کار امروز سازمان‌ها باید در مورد نیروی انسانی خود با دقت عمل کنند. یک سازمان برای پیروزی در رقابت باید با جدیت […]
آوریل 19, 2017

۵ استراتژی موفق که از ترک شغل کارمندان جلوگیری می‌کند

امروزه یکی از بزرگ‌ترین چالش‌ها برای کارفرمایان این است که کارکنان خوب را پیدا و آنها را حفظ کنند. در این مقاله تعدادی استراتژی مؤثر را […]
آوریل 14, 2017

مدل شایستگی چیست و چه اهمیتی برای سازمان‌ها دارد؟

اگر در سازمانی، مدل شایستگی به خوبی طراحی و اجرا شود، آن سازمان می‌تواند بهترین افراد را پیدا کند و عملکرد آنها و در نهایت نتایج […]